Kreditrisikomanager/in (m/w/d)

Linz , Vollzeit (38:30 WSt.)

Ihre Aufgaben

  • Rasche, qualitativ hochwertige Entscheidung von Kreditanträgen im Rahmen der Eigenkompetenz.
  • Durchführung von Bonitäts- und Sicherheitenbeurteilungen. Rasche, qualitativ hochwertige Aufbereitung von Kreditanträgen bis zur Entscheidungsreife (inklusive Verfassen von schriftlichen Stellungnahmen in Kompetenz des Gesamtvorstandes) und deren mündliche Präsentation bei übergeordneten Kompetenzträgern (Vorstand).
  • Aufzeigen von möglichen bewilligungsfähigen Alternativen bei negativer Beurteilung von eingereichten Kreditanträgen. Aktive Kommunikation und Begründung von wesentlichen Auflagenerfordernissen bzw. Kreditablehnungen an den Vertrieb.
  • Proaktives Management von Großengagements und komplexen Kreditfällen (z.B. Auflagen, Terminfristen).
  • Unterstützung der Kundenberater/innen bei der Führung von Finanzierungs-/Bilanzgesprächen mit Kunden.
  • Unterstützung der Kundenberater/innen, insbesondere Vorbesprechung beabsichtigter Kreditantragstellungen zwecks Strukturierungshilfe und Erstbeurteilung geplanter Finanzierungen.
  • Mitwirkung bei externen Prüfungen (z.B. Wirtschaftsprüfer).

Ihre Kompetenzen

  • Wirtschaftswissenschaftliche Ausbildung auf Universitätsniveau.
  • Erfahrungen im Bankenbereich/Kreditgeschäft.
  • Analytisches, strukturelles Denkvermögen in Verbindung mit einem ausgeprägten Risikobewusstsein.
  • Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke.
  • Selbstsicheres Auftreten und hohe Kommunikations- sowie Konfliktlösungsfähigkeit.
  • Freude am Umgang mit Zahlen.
  • Teamorientiertheit.
  • Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Interesse am aktuellen Wirtschaftsgeschehen.

Unser Angebot

  • Das sichere Arbeitsumfeld eines renommierten Bankhauses verbunden mit der Energie einer unternehmerischen Vorwärtsstrategie
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Finanzinstitut
  • Laufende Aus- und Weiterbildung (Training on, near & off the Job)
  • Zusammenhalt im Team, Mitarbeiterevents und –reisen
  • Das monatliche Mindestbruttogehalt ist abhängig von der Einstufung im Bankenkollektivvertrag (bei dieser Position ab € 2.665,15; bzw. für Neu-/ Quereinsteiger ab € 2.493,35). Das tatsächliche Gehalt unterliegt der Vereinbarung und wird nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation festgesetzt.

Ihr Ansprechpartner

Sandra Frühwirth

Mag. Sandra Frühwirth

Rudigierstraße 5-7,
4020 Linz